永靖縣加強村黨組織帶頭人隊伍培養

來源:民族日報 發布時間:2022-11-18
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  今年以來,永靖縣把加強村黨組織帶頭人隊伍建設作為推動抓黨建促鄉村振興的重要舉措,通過選優、監管、激勵等舉措,著力打造有本領、能擔當、業績好、威信高的村黨組織書記隊伍,為全面推進鄉村振興戰略提供堅強組織保障和人才保障。

  從嚴把關,全方位規范選任程序。堅持高質量選人原則,建立村(社區)黨組織書記人選村、鄉、縣“三級”把關工作機制,拓寬選人用人渠道,實現村(社區)黨組織書記好中選優、優中選強。目前,已對全縣134個村(社區)黨組織書記進行動態分析研判,調整撤換村干部33名,培養致富能手型村黨組織書記79人,推動108個村實現書記、主任“一肩挑”。

  從精培育,全鏈條儲備源頭活水。堅持選、用、管、帶、育并舉,按照每村至少儲備3名后備力量要求,建立村黨組織書記后備力量“人才庫”。細化政策訓練、跟崗鍛煉、實踐歷練,采取“一人一策”跟蹤培養,實現鄉鎮后備力量培訓全覆蓋。目前,已培養后備村(社區)干部555名。

  從實考評,全方位激勵干部擔當。注重激勵與約束并重,鄉鎮黨委通過現場考察、會議推薦、征求意見等方式,每季度開展一次考核,全面掌握村(社區)干部履職盡責、工作實績和群眾評價,對一年內2次評為“一般”等次的進行工作約談、3次評為“一般”的進行通報批評、連續5次評為“一般”的按有關規定調整撤換,有效提高村干部隊伍的整體素質。



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